CURSO

ESSENTIA

DIGITAL

Você está pronto para revolucionar a gestão de pessoas na sua empresa? Tenha profissionais desempenhando funções alinhadas aos seus talentos e dê fim à baixa produtividade e ao alto turnover. Com Essentia – Formação DISC Digital, você compreende o comportamento dos profissionais, o que otimiza todos os processos da gestão de pessoas da sua organização. Descubra como elevar a performance da sua equipe, aumentar a produtividade e reter os melhores talentos com o Essentia Digital.

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COMO FUNCIONA

4 temporadas interativas de conteúdo

Desenhado com base em metodologias ativas, Essentia conta com 4 temporadas de conteúdos com recursos variados, como análises de casos reais, vídeos, podcasts, e-books, infográficos e outros materiais multimídia.

Ambiente de aprendizado

Na modalidade 100% EAD, as aulas serão disponibilizadas na UniEtalent, assim como o material didático utilizado. Este ambiente digital de aprendizado foi desenvolvido pela ETALENT para você assistir quando e de onde desejar.

Ferramentas práticas

Na compra do curso, você terá acesso ao sistema Etalent Pro, para que possa colocar os seus conhecimentos em prática, aplicando-os em situações que simulam o dia a dia real da Gestão de Pessoas.

Torne-se um consultor certificado

Faça a prova e seja certificado.
A Certificação DISC ETALENT é reconhecida como a melhor do mercado e você poderá colocá-la em seu currículo e no LinkedIn.

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CONTEÚDO EAD

Essa temporada é focada em construir seus conhecimentos sobre a Metodologia DISC para, em seguida, aprofundá-los e aprender a aplicá-los no processo de Recrutamento & Seleção.

Conteúdo Multimídia

  • RH Estratégico na Gestão de Pessoas
  • Cubo de Competências
  • As bases do comportamento (fatores, gráficos, subfatores)
  • Planejamento da Atração
  • Recrutamento
  • Seleção e muito mais.

Exercícios

  • Avalie a sua empresa
  • Avaliação inicial do Relatório
  • Cubo de Competências na prática
  • Mais 15 exercícios que irão transformar a sua Gestão de Pessoas.

Nessa temporada, você continua a aprofundar os seus conhecimentos enquanto aprende a aplicar o viés comportamental nos processos de acompanhamento e desenvolvimento do Capital Humano.

Conteúdo Multimídia

  • Educatividade nas empresas e o senso de propósito
  • Modelo de dois eixos
  • Arquitetura de Cargos por competências
  • Propósito e educação corporativa
  • O processo de mudança e aprendizagem
  • Alinhamento comportamental nos programas de educação
  • e muito mais.

Exercícios

  • Praticando a Devolutiva Individual
  • Assertividade/ponderação e controle/abertura
  • Mapa de Talentos
  • e mais 8 exercícios que irão transformar a sua Gestão de Pessoas.

A terceira temporada é focada no processo de Gestão do Capital Humano. Esse é o momento de aprender a utilizar o viés comportamental para gerir pessoas de forma otimizada.

Conteúdo Multimídia

  • Liderança comportamental
  • Fisiologia do comportamento
  • Arquitetura de Cargos por benchmark
  • Sensibilização da mudança e alta performance
  • Desafios da liderança e o Mapa de Talentos
  • Assessment, motivações e performance
  • Construção de times
  • e muito mais.

Exercícios

  • Avaliação do estilo de gestão
  • Competências socioemocionais
  • Criação de Cargo por benchmark
  • Gestão da mudança
  • e mais 4 exercícios que irão transformar a sua Gestão de Pessoas.

Na última temporada do Essentia, o assunto principal é a retenção de talentos e como a utilização do comportamento na Gestão de Pessoas ajuda a diminuir o turnover da sua empresa.

Conteúdo Multimídia

  • Retenção de talentos
  • Competências, cargos e remuneração estratégica
  • Clima, cultura e comportamento organizacional
  • Remanejamento, sucessão e carreira
  • Nova jornada – Desligamento e aposentadoria
  • e muito mais.

Exercícios

  • Retenção de talentos
  • Gestão por competências
  • Clima organizacional
  • e mais 5 exercícios que irão transformar a sua Gestão de Pessoas.

PRA QUEM É ESTE CURSO?

Este curso é voltado para profissionais que desejam aplicar os conhecimentos a respeito da Metodologia DISC na prática, para proporcionar em uma gestão de pessoas humanizada e alavancar sua organização de forma sustentável, utilizando o comportamento como aliado.

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BENEFÍCIOS

  • Aprenda a aplicar o comportamento nos processos que envolvem a Gestão de Pessoas
  • Otimize os processos de Atração, Educação, Gestão e Retenção de sua empresa
  • Faça leituras aprofundadas do perfil comportamental das pessoas
  • Construa e aprofunde os seus conhecimentos sobre a Metodologia DISC
  • Maximize os processo de Recrutamento e Seleção de sua empresa
  • Domine a prática da construção de cargos, definindo claramente os comportamentos, conhecimentos e habilidades específicas para cada função
  • Forme e desenvolva times capazes de alta performance
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